ANALISTA DE MELHORIA CONTÍNUA PL 01-2026

Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de levar mais saúde para mais pessoas. Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, junte-se a nós!

Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD's)

• Mapear, analisar e redesenhar processos de ponta a ponta (AS IS / TO BE), identificando gaps, riscos e oportunidades de melhoria nos fluxos de recebimento, separação, faturamento, expedição e entrega;
• Definir, acompanhar e analisar indicadores de performance (Lead Time, UPM, Cancelamentos, Devoluções, Produtividade), promovendo decisões orientadas por dados;
• Conduzir projetos de Melhoria Contínua utilizando metodologias Lean, Six Sigma (DMAIC) e Métodos Ágeis;
• Planejar e facilitar workshops, reuniões de diagnóstico e acompanhamento de projetos junto às áreas operacionais e corporativas;
• Elaborar diagnósticos, planos de ação e acompanhar a execução junto aos Centros de Distribuição a nível Brasil, Vendas, Finanças e Tecnologia;
• Atuar como agente de mudança, promovendo engajamento, padronização e disseminação da cultura Lean;
• Produzir reports gerenciais e apresentações executivas (Status Report, Tollgates), com análises críticas e recomendações estratégicas;
• Gerenciar cronogramas, garantindo cumprimento de prazos, escopo e qualidade das entregas;
• Coletar, tratar e analisar dados operacionais para suporte à tomada de decisão;
• Apoiar e/ou conduzir treinamentos internos (White Belt / Yellow Belt);
• Garantir a padronização e atualização de procedimentos operacionais (POPs) após a implementação das melhorias;
• Interagir com diferentes níveis hierárquicos e stakeholders, assegurando alinhamento e governança dos projetos.

• Graduação completa ou em andamento em Engenharia, Administração, Logística ou áreas correlatas;
• Experiência em análise de dados e indicadores operacionais;
• Excel avançado e Power BI;
• Vivência anterior em operações logísticas ou projetos de Melhoria Contínua;
• Conhecimento em metodologias Lean Six Sigma (DMAIC);
• Certificação Black Belt (obrigatória);
• Diferencial: certificação em Métodos Ágeis.
• Competências comportamentais
• Forte pensamento analítico e orientação a resultados;
• Capacidade de influência e condução de mudanças;
• Comunicação clara e assertiva, inclusive em apresentações executivas;
• Organização, disciplina e gestão eficiente de prazos;
• Proatividade e senso de dono;
• Facilidade de relacionamento e trabalho colaborativo entre áreas.

Benefícios: 

• PDS (Prêmio por Desempenho Superior);
• Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.);
• Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
• Programa Gestante;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Vale Transporte;
• Seguro de vida;
• Vale Refeição ou Vale Alimentação;

Modelo de Trabalho: 4x por semana presencial e 1 dia home office.

Horário: 08:00 às 18:00

Local: Cajamar

Somos o GrupoSC: a extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod. Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 70 anos de história.

Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação à distribuição através de uma operação logística que separa mais de 4,8 milhões de unidades e realiza 80.000 entregas, diariamente. 

Tudo isso só é possível com a dedicação do nosso time, composto por mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, movidos pelos nossos pilares: Credibilidade, Atitude e Empatia.