Gerente de Planejamento Logístico- Foco intralogística e gestão de indicadores.
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de levar mais saúde para mais pessoas. Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, junte-se a nós!
Responsabilidades e atribuições
- Gestão da árvore de indicadores através de dashboards e ferramentas analíticas;
- Reportes executivos mensais e semanais para liderança;
- Elaborar e analisar relatórios gerenciais, buscando redução de custos, produtividade e melhoria dos processos e performances operacionais;
- Elaborar o orçamento, estabelecer as metas de acordo com a diretriz da empresa, monitorando o resultado dos CD’s;
- Gestão matricial das despesas visando garantir o atingimento dos resultados;
- Assegurar a acuracidade das informações operacionais (Indicadores);
- Interagir com todas as áreas em rotinas que envolvam contratos de fornecedores e serviços junto à logística;
- Garantir o padrão das operações, em conformidade com os procedimentos;
- Promover treinamento junto à sua equipe de trabalho, a fim de garantir a capacitação e aperfeiçoamento humano;
- Buscar constante atualização com relação a programas e inovações tecnológicas que permitam aumentar a competividade.
- Planejar, divulgar e monitorar o desdobramento das diretrizes e metas anuais.
- Desenvolver estudos destinados à inovação e otimização de layouts e processos, a fim de aperfeiçoar o fluxo, visando o aumento da produtividade.
- Visitar periodicamente os CD’s, avaliando os resultados e direcionando através de Kaizen’s.
- Elaborar solicitações de investimentos e despesas adicionais a serem avaliados em Comitê Diretivo.
- Assegurar entre os seus colaboradores o cumprimento das normas e procedimentos da empresa.
- Garantir lisura e transparência na execução das atividades do CD.
Requisitos e qualificações
- Formação: Administração de Empresas/ Engenharia de Produção/ Logística
- Foco na solução de desafios logísticos complexos e busca por resultados;
- Pacote Office (Word/Excel/Power Point)
- Conhecimento em processos de intralogística e transportes
- Tecnologias aplicadas às operações logísticas, tais como: sistemas automatizados, softwares de simulação, equipamentos de movimentação de materiais, equipamentos e sistemas de TI (RF, ERP, WMS e TMS) e etc.
Desejável:
- Conhecimento em Kaizen, Lean e Seis Sigma
- Conhecimentos sobre Dashboards e Power BI
- Conhecimento e aplicação de boas práticas de armazenagem de medicamentos
Informações adicionais
- Horário:
- Benefícios: Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.), Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional, Programas de Desenvolvimentos, Assistência Médica (SulAmérica), Assistência Odontológica (SulAmérica), Seguro de Vida, Vale Transporte, Vale Refeição ou Vale Alimentação.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Integridade
- Etapa 3: Teste - Raciocínio Lógico
- Etapa 4: Entrevista - RH
- Etapa 5: Entrevista - Gestor
- Etapa 6: Informações Complementares
- Etapa 7: Contratação
Compartilhamos o Propósito: Mais saúde para mais pessoas!
Somos o GrupoSC: a extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod. Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 68 anos de história.
Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação à distribuição através de uma operação logística que separa mais de 4,8 milhões de unidades e realiza 70.000 entregas, diariamente.
Tudo isso só é possível com a dedicação do nosso time, composto por mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, movidos pelos nossos pilares: Credibilidade, Atitude e Empatia.
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