COORDENADOR(A) DE GOVERNANÇA DE TI
Descrição da vaga
Buscamos pessoas que nos ajudem à cumprir o nosso propósito de mais saúde para mais pessoas. Se você é um profissional pró ativo, flexível à mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, junte-se a nós!
Esse profissional será responsável por criar e atualizar políticas e normas de governança de TI, para garantir que os padrões de desenvolvimento de sistemas relevantes sejam cumpridos.
Responsabilidades e atribuições
O Coordenador de Governança de TI desempenha um papel estratégico na organização, garantindo que os processos de tecnologia da informação estejam alinhados com os objetivos estratégicos e as melhores práticas. Suas principais responsabilidades incluem:
- 1. Definição e Implementação de Políticas e Processos: O coordenador estabelece políticas e processos de governança de TI, garantindo que sejam claros e alinhados aos objetivos da empresa. Ele assegura que essas políticas sejam comunicadas e compreendidas por toda a equipe de TI.
- 2. Monitoramento e Avaliação: Ele acompanha o desempenho dos processos de TI, avaliando a conformidade com as normativas e identificando oportunidades de melhoria. O coordenador também monitora indicadores-chave para garantir que os objetivos estratégicos sejam alcançados.
- 3. Gestão de Riscos e Conformidade: O profissional identifica riscos relacionados à tecnologia da informação e implementa medidas para mitigá-los. Ele garante que a empresa esteja em conformidade com regulamentações e padrões.
- 4. Relacionamento com Stakeholders: O coordenador interage com diferentes partes interessadas, como líderes de negócios, fornecedores e equipes de TI. Ele busca entender as necessidades e expectativas dos stakeholders e alinha as estratégias de TI de acordo.
- 5. Promoção da Cultura de Governança: Ele educa a equipe sobre a importância da governança de TI e promove uma cultura de conformidade e transparência. O coordenador incentiva a adoção de boas práticas e a busca contínua por excelência.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior Completo em áreas de Tecnologia;
- Pacote Office – nível avançado;
- Conhecimento de ITIL e COBIT;
- Inglês – nível avançado
- Conhecimento das normas, código de Ética, cultura e metodologias de desenvolvimento de sistemas e projetos;
- Conhecer e acompanhar regulamentações e padrões de conformidades relevantes;
Informações adicionais
Benefícios:
- PDS (Prêmio por Desempenho Superior);
- Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.);
- Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
- Programa Gestante;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Seguro de Vida
- Vale Transporte ou Estacionamento;
- Vale Refeição ou Vale Alimentação;
Horário: 08:00 às 18:00
Modelo de trabalho: Híbrido (Presencial 3x na semana)
Local: Vila Olimpía
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista - RH
- Etapa 4: Entrevista - Gestor
- Etapa 5: Contratação
Compartilhamos o Propósito: Mais saúde para mais pessoas!
Somos o GrupoSC: a extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod. Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 68 anos de história.
Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação à distribuição através de uma operação logística que separa mais de 4,8 milhões de unidades e realiza 70.000 entregas, diariamente.
Tudo isso só é possível com a dedicação do nosso time, composto por mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, movidos pelos nossos pilares: Credibilidade, Atitude e Empatia.
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