Pular para o conteúdo principal

Analista de Recursos Humanos (foco em R&S)

Descrição da vaga

Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de levar mais saúde para mais pessoas. Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, junte-se a nós!


Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD's)

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar e acompanhar todo fluxo de Recrutamento e Seleção, alinhar o perfil com a gestão, divulgação, triagem, entrevistas, pareceres, feedbacks sobre a vaga, envio para admissão;
  • Realizar e acompanhar todo processo de Treinamento e Desenvolvimento, tanto operacional quanto de gestão;
  • Realizar e acompanhar o cronograma de eventos, endomarketing; (Aniversariantes do mês, Dia das Mães, Otubro Rosa..)
  • Analisar e dar suporte no andamento dos fluxos de movimentação de pessoal e requisição de pessoal, garantindo que os fluxos atendam a necessidade das áreas;
  • Realizar todo processo pré admissional como envio para exame médico, link para solicitação de documentos e envio das informações para o time de cadastro do candidato aprovado no sistema;
  • Realizar a Integração e, garantir que o colaborador tenha todas as informações relacionadas a benefícios e políticas de Recursos Humanos;
  • Analisar os indicadores de RH da unidade, buscando melhorias; (Absenteísmo, Turnover, Capacitação)
  • Acompanhar as despesas de RH da unidade, através da análise dos lançamentos, garantindo que as metas sejam cumpridas;
  • Atender os colaboradores/gestores, esclarecendo suas dúvidas e direcionando as areas responsáveis, garantindo qualidade e agilidade nesse atendimento;
  • Garantir todo o controle das demandas da área e reporte dentro dos prazos estabelecidos;
  • Realizar plantões semanais na operação, diurna e noturna.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;
  • Pacote Office Intermediário;
  • Noção de cálculos e legislação trabalhistas.
  • Conhecimento das plataformas de R&S, Gupy, Vagas.com.
  • Flexibilidade, organização e atenção.
  • Disponibilidade de horário para plantões semanais noturnos.

Informações adicionais

Benefícios: 

  • PDS (Prêmio por Desempenho Superior);
  • Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.);
  • Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
  • Programa Gestante;
  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Seguro de Vida;
  • Vale Transporte;
  • Vale Refeição ou Vale Alimentação;

 

Modelo de Trabalho:

Horário: 08:00 às 18:00 com disponibilidade para realizar plantões noturnos semanais.

Local: Nova Odessa/SP

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista - RH
  4. Etapa 4: Entrevista - Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Compartilhamos o Propósito: Mais saúde para mais pessoas!

Somos o GrupoSC: a extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod. Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 68 anos de história.


Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação à distribuição através de uma operação logística que separa mais de 4,8 milhões de unidades e realiza 70.000 entregas, diariamente. 


Tudo isso só é possível com a dedicação do nosso time, composto por mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, movidos pelos nossos pilares: Credibilidade, Atitude e Empatia.